Kurs: Coaching

Inspirerende Coaching™ er et viktig og interessant alternativ til fremtidens leder-, team- og medarbeiderutvikling. I tillegg er Inspirerende Coaching™, etter vårt syn, den viktigste metoden i personlig utvikling, og for å hjelpe mennesker til økt livskvalitet.

Inspirerende Coaching™ er en en-til-en samtale hvor målet er å utvikle mennesker i jobb og privat gjennom et inspirerende samtaleprogram. Inspirerende Coaching™ er en intensiv samhandling mellom coach (den som stiller spørsmål, inspirerer og følger opp) og coachee (den som utvikles). Inspirerende coaching™ er løsningsorientert. Det betyr at coachee`s egne løsninger og valg legges til grunn for utviklingen. Det er holdninger som ligger bak alt vi tenker, sier og gjør. Holdninger er enten energiskapende eller energitappende. Coachingsamtalene bør ende opp i valg av løsninger som er energiskapende og som over tid etablerer nye energiskapende holdninger. I praksis betyr dette at det blir samsvar mellom det som sies, gjøres og menes (energiskapende holdninger). Dette gir mennesker livsglede og livskvalitet.

Formålet med Coaching-skolen er å utdanne coacher som er blant de beste i markedet. Derfor legger vi stor vekt på at holdningsendringer legges til grunn der det er nødvendig.

Dagens leder- og medarbeiderutvikling kan gjøres mer effektiv. Det er ikke nok å lytte og se, man må gjøre (trene) også. Det tar tid å forandre holdninger og oppøve ferdigheter. Holdninger er vanskeligst å forandre, fordi det er sterke følelser knyttet til dem. De sterkeste energitappende holdninger kan ta lang tid å forandre, ofte flere år. De fleste holdninger kan heldigvis forandres i løpet av kortere tid, f.eks fra 3 til 12 måneder. Derfor går Coaching-skolen over 2 semestre.

Faglig opplegg – et prosessprogram over 2 semestre
Det holdes fire faglige samlinger. Samlingene holdes fortrinnsvis i periodene februar – juni og september – november. Alle samlinger er på to dager. På hver samling undervises det i teoretiske og praktiske sider ved Inspirerende Coaching™. Hver deltager får oppnevnt en av Ringom-Instituttets coacher. Denne coachen får man tre individuelle treningsmøter med; ett møte mellom hver samling. I tillegg arrangeres det inntil seks gruppemøter for deltagerne der en trener coaching med hverandre, og blir observert og får tilbakemeldinger fra coach. All undervisning er på norsk.

Praktisk trening
Mellom hver samling må hver deltager trene coaching med andre mennesker. Dette kan være kjente og ukjente på jobb, i vennekretsen og lignende. Ringom-Instituttet AS kan være behjelpelig med å skaffe personer å trene coaching på.