Om Mønningen AS

Jeg har i mange år jobbet som rådgiver primært innen ulike former lederutvikling.

Eksempler på nylig gjennomførte lederutviklingsoppdrag:

Å LYKKES SOM LEDER:
-Den vanskelige samtalen
-Ledelse gjennom kommunikasjon
-Flerkulturell kompetanse
-Å lede med emosjonell intelligens

LEDELSE I PRAKSIS:
-Situasjonsbestemt ledelse
-Ledelse gjennom motivasjon
-Flerkulturell kompetanse
-Å lede med emosjonell intelligens

Eksempler på andre oppdrag:

-Opplæring i bl.a. norsk kultur og norske verdier for kinesiske idrettsungdommer som har kommet til Norge for å bli verdens beste skihoppere.
-Mentorering og støtte til praksiskandidater i prosessen med å anskaffe seg fagbrev.
-Motivasjonskurs for lærlinger som ikke har skaffet seg læreplass.
-Bistand til mennesker som har utfordringer med å vende tilbake til arbeidslivet.
-Kurs i møteledelse for bl.a. Kommunal- og moderniseringsdepartementet og Bane Nor.
-Opplæring i bl.a. norsk kultur og norske verdier for bl.a. utenlandske medarbeidere

.Jeg er opptatt av å skape dialog og tillit, for derigjennom bidra til:

-Økt refleksjon
-Skape ny forståelse og nye handlingsrom

Dialog og refleksjon er følgelig sentrale temaer i min bistand.

Opplæringen arrangeres digitalt og fysisk, eller i en kombinasjon av disse alternativene, og en god regel er at opplæringen tilpasses aktuelle utfordringer og tilhørende prosesser. Det er derfor viktig med tett og god dialog i forkant av opplæringen. Avslutningsvis nevnes at jeg som oppfattes som engasjert og engasjerende

Jeg tar oppdrag i hele kongeriket - ta gjerne kontakt.

Arne Kjelsnes
a-kjelsn@online.no
Tlf.: 900 68 637