Oversikt over relevante kurs innen HMS og sikkerhet i Sør-Trøndelag

HMS Grunnkurs tilfredsstiller kravet til 40 timers opplæring av verneombud, hovedverneombud, medlemmer av AMU og ledere i forhold til krav i Arbeidsmiljøloven og tilhørende forskrifter.   Kunnskap og kompetanse innen HMS er nødvendig og må vedlikeholdes – det er et krav og en forutsetning for å lykkes med HMS i bedriften. Med dette kurset får du denne viktige kunnskapen.    Kurset går igjennom HMS teori og praktiske øvelser: Det systematiske HMS-arbeidet Innføring i Arbeidsmiljøloven, HMS-forskriften og andre aktuelle forskrifter Verneombudets arbeid, rolle og oppgaver Medlemmer av AMU og leders oppgaver innen HMS Det fysiske arbeidsmiljøet Det psykososiale arbeidsmiljøet Fokus på et godt arbeidsmiljø for alle   Etter gjennomført kurs vil en kunne: Målet med kurset er at kursdeltaker skal ha gjennomført opplæring som tilfredsstiller kravene til opplæring av verneombud, hovedverneombud og medlemmer av AMU.En vil få en god forståelse for HMS-arbeid, der samarbeidet mellom mennesker står i sentrum. Kurset gir også grunnlag for å utvikle sikre og gode arbeidsforhold på en systematisk måte.Inkludert i kurset: Alle kursdeltakere får elektronisk kursdokumentasjon som inneholder kurspresentasjon, i tillegg til utdrag av Arbeidsmiljøloven og forskriftene. En får også læreboken "Strategisk HMS-arbeid i bedriften" skrevet av kursleder Sikke Otteren. Det serveres lunsj, kaffe og forfriskninger alle undervisningsdager.       Skreddersydd kurs etter deres ønske? Er dere flere fra samme bedrift som har behov for opplæring innen HMS, kan det lønne seg å gjennomføre opplæringen som et bedriftsinternt kurs. Ta kontakt med oss for forslag og et godt tilbud.     BEGRENSET MED PLASS - MELD DEG PÅ NÅ!   Positiv Opplæring har over 20 års erfaring med å tilby opplæring i HMS. Vi har hatt 1000-vis av deltakere innen HMS opplæring gjennom de siste årene og er en av landets mest erfarne kurstilbydere innen HMS.     Kursleder Sikke Otteren har over 20 års erfaring som en av Norges mest erfarne HMS kursledere, og hun får veldig gode tilbakemeldinger fra våre kursdeltakere. Sikke er utdannet innen organisasjonspsykologi, Human Resource management, pedagogikk og ledelse. Hun er og forfatter av boken "Strategisk HMS-arbeid i bedriften". Boken inngår som en del av kursdokumentasjonen på våre HMS-kurs.       Kursdeltaker: "Meget bra og innholdsrikt kurs. Sikke Otteren fortjener ros for en meget god og interessant gjennomgang av HMS-kurset. Med dette mener jeg at det var bra lagt opp, hun kunne det hun snakket om, og klarte å svare på spørsmål fra oss på stående fot. Hun var også smilende og imøtekommende gjennom hele kurset. Vil på det sterkeste anbefale alle som skal ta HMS-kurs om å ta dette hos Sikke Otteren i Positiv Opplæring." Tor Atle Sægrov IKM Testing AS  [-]

  Kurset kommer innom de nye forskriftene, ansvar, risikoanalyse, bruksanvisning, miljøvern, faresymboler, hygiene, verneutstyr, sikkerhetsdatablad, vedlikehold, kontroll og andre viktige sikkerhetsinstrukser. Kurset vil sørge for en grunnleggende opplæring i lover og forskrifter, slik at du ikke behøver å gå så grundig gjennom dette teamet i alle våre kurs i dokumentert opplæring for maskiner og redskap. [-]

Personvernidealet og personvernlovgivningen dreier seg ikke bare om spørsmål om den enkeltes rett til å bestemme hvem som kan få tilgang til opplysningene, men innebærer også krav til hvordan personopplysninger skal behandles.Kurset behandler hvordan manglende informasjons- og systemkvalitet vil kunne gi en rekke uønskede konsekvenser og skader så vel ideelle som økonomiske, både for enkeltindivider, virksomheter, organisasjoner og for samfunnslivet mer generelt. Personvern Lovlighet og redelighet Formål og krav Kontrollbehov og personvern Roller og oppgaver Regelverk Ulike metoder Rettsavgjørelser Medbestemmelse og opplæring Referanser [-]

Kurset er delt opp i leksjoner med tilhørende oppgaver som deltaker må lese og besvare. Etter at alle leksjoner er fullført må avsluttende prøve besvares. Det er 60 minutter til rådighet for besvarelse og 80% må være korrekt besvart for å bestå kurset. NB! På vær enkelt modul telles det ned tid til fullførelse. Du kan fortsatt lese etter at tiden har gått ut. Innhold:Ansvar, lover og forskrifterUhell, ulykker og risikovurderingStillastyperEndringer, vedlikehold og ettersyn av stillasGodkjenninger og merking av stilasArbeid i høyden og sikkerhetFallsikring   [-]

Arbeidstilsynet: "Arbeidsgiver skal sørge for at alle arbeidstakere får den opplæringen, øvelsen og instruksjonen de trenger for å utføre arbeidet på en trygg måte."   Vi jobber hardt for at kurset ikke skal være "tørt og kjedelig", derfor bruker vi flere videoer og illustrasjoner. Deltakernes erfaring i kombinasjon med vår erfaring er en verdifull ressurs, noe som fører til et livlig og lærerikt kurs!    Vi setter sammen en opplæringspakke tilpasset din bedrift og næring. Eksempel på innhold: Innføring i arbeidsmiljølovens innhold Arbeidsmiljølovens forskrifter Risiko og risikovurdering Sikker jobb analyse  HMS og økonomi HMS system (Internkontroll) De ulike rollene i HMS arbeidet Forebyggende tiltak Konsekvensreduserende tiltak   [-]

DEFINERE HMS-KULTUR Gjennom refleksjoner, diskusjoner og undervisning vil vi definere «HMS-KULTUR» som gir bedriften konkrete handlingsplaner som kan resultere i den ønskede kultur: Hvordan kan vi skape en omforent forståelse for hva vi vil med kulturen vår Hvilke elementer må påvirkes for å skape/endre kultur Hva kan den enkelte bidra med,og hva gjør vi sammen Samsvar mellom ord og handling Ledelse i kulturbygging Å være rollemodeller Pris for 2 dager: NOK 47.000.-. Opp til 15 deltakere. [-]

HMS kurs for Ledere ( Pris 690,-)   Krav : Arbeidsgiver har plikt til å gjennomgå opplæring i HMS. Det skal dokumenteres at den lovpålagte opplæringen er gjennomført.Arbeidsmiljøloven § 3-5 Arbeidsgiver skal sørge for at arbeidstakere med lederfunksjoner har fått den nødvendige kompetansen til å utføre sitt arbeid på en forsvarlig måte. Arbeidsmiljøloven § 3-2 Kurset :   - Nettbasert kurs  - Estimert tidsforbruk: 2-4 timer  - Kurset gir dokumentert opplæring     Referanser : " FokusHMS leverer et HMS-kurs for ledere som tilfredstiller alle krav fra Arbeidstilsynet.  Vi valgte å handle tjenester hos de fordi det var det rimeligste alternativet. "Jonas Brenden - Daglig LederPortspesialisten As "Vi bruker fokushms sine kurs for alle våre 850 kunder"Haider AliPartner PG Regnskap As    Innholdet i kurset: Kurset er basert på Arbeidstilsynets veiledning om krav til innhold.   Hvordan gjennomføre kurset? Gå til www.fokushms.no og velg ønsket kurs på kurssiden Gjennomfør kurset i ditt eget tempo Ved godkjent test (75%), får du opgitt en kurskode Send personalia, signert og kurskoden til oss via e-mail. Vi sender deg kursbevis så snart faktura er registert betalt         Lykke til !!! Tilbud !!!    For bedrifter som vi kan bruke som referanse for kurs de bruker, så gis det en rabatt på 25% på alle våre kurs.  [-]

Arbeidsmiljølovens § 3-5 krever at alle virksomheters øverste leder skal kunne dokumentere opplæring i HMS arbeid. Plikten er personlig og kan ikke delegeres og gjennomgått opplæring skal kunne dokumenteres skriftlig. Kurset gir en innføring i de viktigste aspektene i HMS-arbeidet og gjennomføres i tråd med Arbeidstilsynets veiledning for denne type opplæring. Kursbevis blir utstedt etter gjennomført kurs for å oppfylle kravet til skriftlig dokumentasjon.     Følgende emner blir bl.a. gjennomgått:– Innføring i arbeidsmiljølovens innhold og struktur.– Orientering om arbeidsmiljølovens forskrifter.– Roller i HMS arbeidet– Krav til arbeidsmiljø– Fysisk og psykososialt arbeidsmiljø– Hvordan bygge opp, innføre og vedlikeholde HMS system på arbeidsplassen [-]

Kurset tilbyr kunnskap som omfatter og plasserer det nye arbeidslivet i en utvidet ramme for bærekraftig produksjon. Målgrupper er både de som direkte skal arbeide med forvaltning, ledelse og styring av HMS-forbedring, og de som periodevis har oppgaver direkte knyttet til HMS-arbeidet i virksomheter.Kurset retter seg derfor både mot universitets- og høgskolesektoren, så vel som mot næringsliv og arbeidslivets interesseorganisasjoner. Kurset vil være aktuelt for personer med ulik faglig bakgrunn; teknologi, helse, personalledelse, økonomi, organisasjon og ledelse, osv [-]

  HMS-Gass som e-læring     Kjennskap og kompetanse om helse, miljø og sikkerhet i gassbransjen er minimumskrav til alle ansatte. Derfor er dette vesentlig i alle våre kursopplegg, og HMS er første dags innhold på alle sertifikatkursene. Nå er hele kursinnholdet bearbeidet og klargjort som e-læring, noe som gir sparte samlingsdager på kursene, men også mulighet for andre som trenger denne kunnskapen til på en enkel og pedagogisk god måte å gjennomføre opplæringen.   Vi tilbyr nå alle selskaper med ansatte som trenger denne kunnskapen å knyttes seg til en avtale som gir tilgang til opplæringen. Det utstedes eget kursbevis til alle som gjennomfører HMS- kurset og består etter testen, og dette kan også være dokumentasjon for de som senere vil gå videre på andre kurs.   Noen av læremålene i kurset er: Kjennskap til kvalitetssystem Norsk Gassnorm og dokumentasjonskrav Krav til HMS-datablad Risikovurderinger/risikoanalyser Rapportering av avvik og uønskede hendelser Beredskapsplaner Aktuelt lovverk   Mer informasjon og påmelding Se e-postadresse nedenfor [-]

  Dette kurset gir kunnskap til deg som skal føre tilsyn og drifte gassfyringsanlegg, eller som har direkte eller indirekte inngrep med et gassfyrt anlegg.  Kurset dekker forskriftens krav til etterutdanning, og setter deg i stand til å foreta vedlikehold, feilsøking, reparasjon og andre typer inngrep i gassfyringsanlegg.  Ved bestått teoretisk prøve utstedes kompertansebevis for drift av anleggstype 2.    Mer informasjon og påmelding For faglige spørsmål, kontakt Synnøve Løberg tlf:411 41 007 eller e-post: kurs@teknologisk.no Påmeldingsregler Påmeldingen er bindende. Skulle noe uforutsett skje kan du hos oss avbestille eller flytte kurset gebyrfritt, inntil 4 uker før kursstart. Ved ønske om avbestilling eller flytting senere enn 4 uker før kursstart må det betales et avbestillingsgebyr på 50% av deltageravgiften. Ved ønske om avbestilling eller flytting senere enn 2 uker før kursstart må det betales et avbestillingsgebyr tilsvarende full deltakeravgift. [-]

Arbeidsmiljøsenteret er en ideel organisasjon som, siden 1936, har i samarbeid med medlemmene, arbeidslivets organisasjoner og myndighetene for å fremme et best mulig arbeidsmiljø i norske virksomheter.  Arbeidsmiljøsenteret har lang erfaring med å arrangere kurs for verneombud. Dette kurset gir en kortfattet innføring i de viktigste temaer innenfor helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid, HMS, og er tilpasset virksomheter som har avtalt kortere opplæring er 40 timer.    Faglig innhold: Innføring i arbeidsmiljøloven Roller i arbeidsmiljøarbeidet Psykososialt arbeidsmiljø Systematisk HMS-arbeid   Kurset er tilpasset virksomheter og bransjer som har skriftlig avtale om kortere grunnopplæring enn 40 timer. Opplæringen gir en grunnleggende innføring i de viktigste temaene innenfor helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid, HMS. Målet er at kurset skal gi deltakerne forståelse for hvordan HMS-arbeidet bør drives på arbeidsplassen. Et godt HMS-arbeid er viktig i arbeidet for økt trivsel og lavt sykefravær.   Er det flere i virksomheten som trenger denne opplæringen? Vi kommer gjerne til dere og holder kurset skreddersydd for din virksomhet. Ta kontakt på kurs@arbeidsmiljo.no for et tilbud!   [-]

HMS-kurs for ledere   Arbeidsmiljølovens §3-5 pålegger bedriftens øverste leder å dokumentere gjennomført opplæring innen HMS. Dette HMS-kurset har en direkte og praktisk arbeidsform hvor det varierer mellom teori og praktiske oppgaver.   Du vil få god innsikt i hvilke krav som stilles, og gode tips slik at man står godt rustet til å påvirke HMS-kulturen i egen virksomhet. Kurset har også som et klart mål å vise hvordan HMS-strategier kan benyttes som et virkemiddel for økt lønnsomhet.   Kurset tar for seg blant annet : Dagens og fremtidens arbeidsmiljø Nytteeffekter av HMS arbeidet Den nye arbeidsmiljøloven HMS areid i et ledelsesperspektiv Rolle og ansvar i HMS arbeidet Krav til internkontroll Virkemidler i HMS arbeidet Verneombud og arbeidsmiljøutvalget Krav til arbeidsmiljøet Det psykososiale arbeidsmiljøet   Inkludert i kurset: Alle kursdeltakere får elektronisk kursdokumentasjon som inneholder kurspresentasjon. I tillegg får en også læreboken "HMS i Fokus" skrevet av kursleder Sikke Otteren. Det serveres lunsj, kaffe og forfriskninger på kursdagen.     Kursleder:Sikke Otteren har over 20 års erfaring som en av Norges mest erfarne HMS kursledere, og hun får veldig gode tilbakemeldinger fra våre kursdeltakere.  Sikke er utdannet innen organisasjonspsykologi, Human Resource management, pedagogikk og ledelse. Hun er og forfatter av boken "Strategisk HMS-arbeid i bedriften". Boken inngår som en del av kursdokumentasjonen på våre HMS-kurs.   Skreddersydd kurs etter deres ønske? Vi tilbyr også HMS-kurs med skreddersøm for din virksomhet. Er dere flere fra samme bedrift/organisasjon som har behov for kurs kan det lønne seg å gjennomføre kurset som bedriftsinternt kurs. Ta kontakt med oss for forslag og et godt tilbud.   BEGRENSET MED PLASS - MELD DEG PÅ NÅ!   Positiv Opplæring har over 20 års erfaring med å tilby opplæring i HMS. Vi har hatt 1000-vis av deltakere innen HMS opplæring gjennom de siste årene og er en av landets mest erfarne kurstilbydere innen HMS. [-]

Offentlige og private virksomheter pålegges å etablere en tilstrekkelig beredskap i forhold til den virksomhet de driver. Utgangspunktet og grunnlaget for etablering av beredskap vil være en risiko- og sårbarhetsanalyse og/eller risiko- og beredskapsanalyse som etablerer et risikobilde og definerer ulike farer og hendelser, samt identifiserer og evaluerer ytelseskrav til beredskap. Å dimensjonere, etablere og håndtere beredskap stiller organisasjoner ovenfor mange utfordringer. En beredskap og beredskapsorganisasjon etableres som et tillegg til vanlig drift. Mens vanlig drift kan observeres og vurderes i hverdagen, vil en beredskapsorganisasjon først fullt ut kunne studeres når den mobiliseres, i en trenings og øvelsessituasjon, eller i en virkelig hendelse. En hendelse eller en krise vil sette beredskapen på prøve. Kriser kan utløses av både menneskeskapte, tekniske og naturlige årsaker. Beredskap må være dimensjonert og etablert for å kunne håndtere et bredt spekter av utløsende hendelser. Emnet vil ta opp temaer som hensikten med beredskap, analyser som grunnlag for beredskapsarbeid, aktører og roller i beredskapsarbeid, ulike hendelser som danner grunnlag for beredskap, regelverkskrav i beredskapsarbeid, beredskap som produkt og som prosess, planlegging og læring i beredskapsarbeid, samt avvik og bevissthet i beredskapsarbeid. Selv med det fokus som er på beredskapsplaner og beredskapsorganisasjoner foreligger det i mindre grad systematisk kunnskap om prosessen med utvikling av beredskap i organisasjoner. I emnet diskuteres utfordringer mellom organisasjoners egen utvikling av beredskap som følge av lovpålagte regler og myndighetskontroll og en fortløpende prosess med å videreutvikle og oppdatere beredskap som følge av endringer i de forutsetninger som beredskapen bygger på. Emnet vektlegger forståelse av sammenhengen mellom risikoanalyser, beredskapsanalyser, ytelseskrav og beredskapsplaner og beredskapsorganisering i ulike virksomheter. [-]

Kommer mer info senere.  [-]