Alle kategorier
Du har valgt: Juridiske kurs
Nullstill
Filter
Ferdig

-

Nettbasert kurs 2 timer 790 kr
Hva inngår i feriepengegrunnlaget? Når skal feriepengene utbetales? Når blir feriepengene trekkpliktige? Og hva er 4/26-deler? [+]
Feriepenger (E-kurs) Hva inngår i feriepengegrunnlaget? Når skal feriepengene utbetales? Når blir feriepengene trekkpliktige? Og hva er 4/26-deler?   I dette kurset har vi fokusert på Ferielovens kapittel 3 som omhandler beregning og utbetaling av feriepenger. Her får du svar på ofte stilte spørsmål om temaet. Vi gir blant annet svar på om det er forskjell på utbetaling av feriepenger til timelønte og månedslønte, hvordan feriepengeavregningen blir for ansatte som nettopp har begynt i virksomheten eller som slutter, og feriepenger for ansatte som er over 60 år.   Du vil lære hvordan og når du skal trekke inn feriedagene. Vi bruker mange eksempler for å illustrere ulike problemstillinger. For å gjennomføre kurset må man svare på oppgaver underveis.   Fastsetting av ferie og selve avviklingen av feriefritiden er ikke tema i dette kurset.   Kurset vil være aktuelt for alle som arbeider med lønn og personal.   Vi gjør oppmerksom på at kurset dekker de til enhver tid gjeldende regler. Innhold Introduksjon Feriepenger Beregning av feriepenger Utbetaling av feriepenger Feriepengeavregning - Hva er 4/26-deler? Feriepengeavregning - Ulike problemstillinger Timelønn vs. månedslønn Feriepenger til arbeidstaker over 60 år Feriepenger uten full opptjening av ferie Feriepenger ved deltidsstilling og endring av stillingsprosent Feriepenger under sykefravær/foreldrepermisjon Feriepenger ved opphør av arbeidsforhold Avslutning   Varighet 75 min.   Autorisasjon Regnskapsfører: 1,5 time rettslære Revisor: 1,5 time annet   Kursholder(e) Hilde Thronæs Marianne Lund [-]
Les mer
Nettbasert kurs 1 time 790 kr
Det er vedtatt endringer i aksjeloven. I dette kurset gjennomgår vi endringene med utgangspunkt i ikrafttredelsestidspunktet. [+]
Endringer i aksjeloven Det er vedtatt endringer i aksjeloven. I dette kurset gjennomgår vi endringene med utgangspunkt i ikrafttredelsestidspunktet. Noen endringer trådte i kraft 1. juni 2017, noen trer i kraft fra 1. januar 2018 mens enkelte vedtatte endringer ikke har fått ikrafttredelsestidspunkt bl.a fordi det krever tilrettelegging av funksjoner i Foretaksregisteret. Kurset omfatter også foreslåtte endringer i regnskapsloven som ble fremlagt 21. juni 2017. Innhold Tap av aksjekapital Forenklet generalforsamling Deltakelse ved elektroniske løsninger Elektronisk signering Oppbevaring Styremedlemmers tjenestetid Fravalg revisjon Særattestasjoner Digital adresse i aksjeeierbok Bekreftelse av kontantinnskudd Forslag til endringer i regnskapsloven   Varighet 60 min.   Autorisasjon Regnskapsfører: 1 time rettslære Revisor: 1 time annet [-]
Les mer
Nettbasert kurs 1 time 790 kr
Kurset tar for seg arbeidsmiljølovens ulike bestemmelser om arbeidstid. Hvilke grenser gjelder for alminnelig arbeidstid, samt forskjellen på merarbeid og overtid. [+]
Arbeidstid, mertid og overtid - e-kurs - NYTT KURS! (E-kurs) Kurset tar for seg arbeidsmiljølovens ulike bestemmelser om arbeidstid. Hvilke grenser gjelder for alminnelig arbeidstid, samt forskjellen på merarbeid og overtid. Arbeidstiden kan organiseres på ulike måter ut fra driftsmessige behov i virksomheten, eller ønsker fra enkeltansatte. Lovens hovedregler om arbeidstid har en rekke unntaksbestemmelser dersom det inngås avtaler med arbeidstakere eller tillitsvalgte. Det kan være utfordrende å følge lovens bestemmelser når arbeidsoppgaver varierer i tid og omfang. Innhold Alminnelig arbeidstid Nattarbeid Søndags- og helgedagsarbeid Vakt på vaktrom / beredskapstjeneste utenfor arbeidsstedet Daglig og ukentlig hvile Merarbeid Overtidsarbeid   Varighet 30 minutter.   Autorisasjon Regnskapsfører: 1 time rettslære Revisor: 1 time annet   Kursholder Inger Rose Mathisen   [-]
Les mer
1 dag 4 450 kr
Kurset skal vise hvilke muligheter bedriften har til tross for økonomisk motgang, for eksempel ved å refinansiere gjelden, oppkapitalisere bedriften og beskytte bedrift..... [+]
Omstilling i nedgangstider -Muligheter og fallgruver   Kurset retter seg mot styret, ledelse, og økonomiske ledere i bedrifter som er på vei mot eller har økonomiske utfordinger. Kurset skal vise hvilke muligheter bedriften har til tross for  økonomisk motgang, for eksempel ved å refinansiere gjelden, oppkapitalisere bedriften og beskytte bedriften mot kreditorpågang. Videre vil kurset vise hvilke fallgruver som foreligger, og hva styret og ledelse kan gjøre uten å få personlig ansvar.Blant de forholdene kurset vil ta opp er:   Refinansiering og oppkapitalisering av virksomheten Forhandlinger med banken Reforhandlinger av kontrakter Omorganisering av ansatte, eventuelt nedbemanning Styrets handleplikt Styreansvar og lederansvar Vern av bedriften mot kreditorpågang Gjeldsforhandlinger Restrukturering gjennom konkurs   Varighet: 1 dag         Kursleder Kristoffer Aasebø Kristoffer Aasebø er partner i advokatfirma Bull&Co. Han bistår i hovedsak med rådgivning innen fast eiendom, restrukturering, konkurs, transaksjoner, kontraktsrett, plan- og bygningsrett og forvaltningsrett. Har vært sentral i en rekke transaksjoner som har involvert større eiendommer og eiendomsselskaper             [-]
Les mer
Nettbasert kurs 120 timer 5 900 kr
Med ASK studerer du hvor og når som helst, og du bestemmer selv tempoet. ASK fungerer like godt på PC, nettbrett og mobiltelefon. [+]
Politikk og Menneskerettigheter med ASK Videoundervisning Politikk og menneskerettigheter er fordypning i samfunnsfag. Liker du samfunnsfag kan du velge dette faget for å fullføre vitnemålet eller som programfag til påbygging. Målet med programfaget Politikk og menneskerettigheter VG3 er å oppnå kunnskap om politikkens innhold, politiske aktører og politiske prosesser. Faget tar også opp spesifikke problemstillinger rundt menneskerettighetsprinsippene og hvorfor dette er et viktig spørsmål i internasjonal politikk. Politikk og menneskerettigheter tas privatister som også tar påbygg eller generell studiekompetanse. Undervisningen Pensum i Politikk og menneskerettigheter VG3 har en temainndeling som gir deg god oversikt og som er tett knyttet til målene i læreplanen. Selve undervisningen blir gitt gjennom spillelister med videoforelesninger. Med videoforelesningene tar læreren deg med gjennom hele pensum. Mens du ser videoforelesningen kan du ta notater som lagres og som du kan skrive ut. I fagprat stiller du spørsmål og får svar fra din faglærer og dine medelever. Du får god eksamenstrening gjennom et sett med innleveringer og personlig tilbakemelding fra faglærer. [-]
Les mer
1 dag 3 990 kr
Kurset retter seg mot styret, ledelse, og økonomiske ledere i bedrifter som er på vei mot, eller har økonomiske utfordringer [+]
Kurset gir deg en innføring i de viktigste reglene du som arbeidsgiver må være kjent med, og gode tips og råd til hvordan du følger opp dine ansatte innenfor lovens rammer. Hensikten med kurset er å gjøre deg som arbeidsgiver kjent med de viktigste verktøyene som kan benyttes i den daglige oppfølgning av dine ansatte, herunder hvordan du utformer arbeidsavtaler, bruk av prøvetid, sikrer dokumentasjon, bruk av advarsler, håndterer konfliktfylte og fastlåste situasjoner, oppsigelser mv. Kursleder bruker mange praktiske eksempler hentet fra rettspraksis, som gjør det enkelt å skjønne hvordan du som arbeidsgiver skal opptre for å sikre at loven følges, og sikre at du har et best mulig grunnlag for å fatte de riktige avgjørelsene på en korrekt måte.Emneoversikt, dette lærer du: Oversikt over de sentrale lovene i arbeidsforhold Ansettelsesprosesser Arbeidsavtaler Prøvetid Midlertidig ansettelse og vikarer Sykemeldte arbeidstakere Sikring av dokumentasjon – advarsler Konfliktfylte situasjoner på arbeidsplassen Arbeidsgivers styringsrett Oppsigelse på grunn av arbeidstakers manglende jobbutførelse Avskjed Nedbemanning    Hvem passer kurset forArbeidsgivere og andre med personalansvar.Målet med kursetÅ gi en grundig og oversiktlig innføring i de sentrale regler en arbeidsgiver må være kjent med. ForkunnskaperIngenInkludert i kursetDet er utarbeidet et kompendium som deles ut til alle kursdeltakere, hvor du vil finne gode eksempler på viktige dokumenter du som arbeidsgiver kan få bruk for fra arbeidsforholdet innledes til det avsluttes.Alle kursdeltakerne får også et eksemplar av boken Oppsigelser på 1-2-3 som er utarbeidet av advokatene Nicolay Skarning og Pernille Brusdal, begge fra Kvale Advokatfirma DA.Det blir servert lunsj, kaffe og forfriskninger gjennom dagen. [-]
Les mer
40 timer 8 500 kr
05 Jun
Kurset skal gjøre deltakerne trygge på sin forståelse av lovverket, slik at lov- og avtaleverk blir nyttige redskaper til praktisk bruk på arbeidsplassen. [+]
Velkommen til et spennende kurs med praktisk og teoretisk skåblikk på bruk av jus på arbeidsplassen! Kurset kan også arrangeres internt i bedriften, ta kontakt på kurs@arbeidsmiljo.no for tilbud. Kurset «Arbeidsrett for deg som ikke er jurist» skal gjøre deltakerne trygge på sin forståelse av lovverket, slik at lov- og avtaleverk blir nyttige redskaper til praktisk bruk på arbeidsplassen. Etter å ha gjennomført kurset «Arbeidsrett for deg som ikke er jurist»  forventes du å ha god kjennskap til arbeidsrettens mest sentrale problemstillinger. Du skal ha blitt tryggere i å kunne identifisere et arbeidsrettslig problem, finne de relevante kilder og kunne løse praktiske rettsspørsmål på arbeidsplassen. I løpet av kurset vil du lære følgende: Hvordan norsk arbeidsliv er bygd opp Grunnbegreper og rettskilder innenfor arbeidsrett Aktørene i arbeidslivet, roller og oppgaver Arbeidsmiljø Lojalitetsplikt i arbeidsforholdet Arbeidsgivers styringsrett Arbeidstakers lojalitetsplikt Arbeidsgivers tilretteleggingsplikt Hvordan løse konflikter på arbeidsplassen Arbeidstid Ansettelse og opphør av arbeidsforholdet Ferie Arbeidsmiljøsenteret ble stiftet allerede i 1936 av partene i arbeidslivet.  Organisasjonen er en sterk aktør og viktig bidragsyter i arbeidet med å fremme et godt arbeidsmiljø i norske virksomheter.   [-]
Les mer
3 dager 12 800 kr
Du får hjelp til selvhjelp i jussens irrganger, og lærer de viktigste lover og regler som gjelder i arbeidslivet. Videre vil du få innsikt i viktige prinsipper og kjen... [+]
Kurs i arbeidsrett. Arbeidsrett utgjør den grunnleggende plattform for forholdet mellom arbeidsgiver og arbeidstaker – og dermed også for alt personalarbeid. Dette kurset gjør deg kjent med arbeidslivets spilleregler, slik at du kan ha kontroll over praktiske situasjoner som dukker opp i løpet av et ansettelsesforhold. Kurset dekker: Oversikt over de viktigste lover, rettskilder og prinsipper innenfor arbeidsretten Arbeidsgivers styringsrett Arbeidsmiljølovens regler om ansettelse, blant annet adgangen til midlertidig ansettelse og bruk av prøvetid Arbeidsmiljølovens regler om fortrinnsrett Arbeidsmiljølovens regler om innleie Bruk av selvstendige oppdragstakere Likebehandlings- og diskrimineringsreglene Arbeidsmiljølovens regler om lønn og trekk i lønn Oversikt over arbeidsmiljølovens regler om arbeidstid Ferielovens regler om ferie og feriepenger Arbeidsmiljølovens og folketrygdlovens regler for oppfølgning av sykmeldte arbeidstakere Oversikt over arbeidsmiljølovens regler om kontrolltiltak og reglene om innsyn i e-post mv. Arbeidsmiljølovens regler om oppsigelse og avskjed Arbeidsmiljølovens regler om oppsigelse på grunn av virksomhetens forhold (nedbemanning) Permitteringsreglene Du vil få praktiske råd om hvordan typiske problemstillinger kan løses. Kurset gjennomføres med vekt på praktiske oppgaver som gir trening i bruken av gjeldende regelverk. Målgruppe:Kurset er beregnet på alle som ønsker en bred og praktisk innføring i arbeidsrett. Du vil ha godt utbytte av kurset både om du er ny på området eller om du har erfaring. I statlig sektor bør kurset følges opp med kurset i tjenestemannsrett,   [-]
Les mer
Nettbasert kurs 2 timer 1 190 kr
Kunder, leverandører og andre uprioriterte kreditorer får vanligvis null dekning for sine utestående krav. Vær i forkant og gjør tiltak før konkursen er et faktum [+]
Sikre krav ved konkurs Kunder, leverandører og andre uprioriterte kreditorer får vanligvis null dekning for sine utestående krav. Vær i forkant og gjør tiltak før konkursen er et faktum. Etter konkursåpning er det vanligvis få muligheter til å begrense tapet. Vi fokuserer på krav både fra leverandører og kunder. Kort sagt: Hva kan man gjøre for å begrense sine tap? Relevante lovbestemmelser og rettspraksis, med særlig vekt på hva reglene betyr i praksis, vil bli gjennomgått. Du får også praktiske råd og tips om hvilke handlinger som kan og bør foretas for å redusere risikoen. Innhold Motregning mellom kreditorer og boet Omstøtelse av disposisjoner foretatt før konkursåpning Boets rett til inntreden i inngåtte avtaler Boets beslagsrett, herunder rettsvern for avtalte leveranser Opprettelsen av pant i skyldners eiendeler, herunder salgspant Kort om prioritetsrekkefølgen   Varighet 2 timer.   Autorisasjon Regnskapsfører: 2 timer rettslære Revisor: 2 timer annet   Kursholder(e) Øyvind Harila [-]
Les mer
1 dag 4 450 kr
Lær å sette opp juridisk holdbare kontrakter i en korrekt språkform. [+]
  Kontraktsjus   Lær å sette opp juridisk holdbare kontrakter i en korrekt språkform Lær hvordan du kan unngå de vanligste fallgruvene og spare din bedrift for store tap. Du vil lære hvordan du planlegger og gjennomfører en god kontraktsprosess, samt hvordan du kan vurdere og fordele risiko ved inngåelse av avtaler. Stoffet blir presentert på en levende og engasjerende måte med en rekke praktiske eksempler. Kursleder vil gå nærmere inn på formkrav og språkform for gode avtaler, samt gi råd om hva avtalen bør inneholde. Til slutt vil du også få en innledning i tolkningsprinsipper for hvordan avtaler vil bli tolket ved eventuelle rettsoppgjør. Få grunnleggende juridisk forståelse, og reduser risikoen for din bedrift ved fremtidige inngåelser av avtaler.   Varighet: 1 dag Annet: Positiv Opplæring vil søke Advokatforeningen om godkjenning av kurset som obligatorisk etterutdanning for jurister. Søknaden sendes i etterkant av kurset.         Kursleder Kristoffer Aasebø Kristoffer Aasebø er partner i advokatfirma Bull&Co. Han bistår i hovedsak med rådgivning innen fast eiendom, restrukturering, konkurs, transaksjoner, kontraktsrett, plan- og bygningsrett og forvaltningsrett. Har vært sentral i en rekke transaksjoner som har involvert større eiendommer og eiendomsselskaper       Skreddersydd kurs etter deres ønske? Er dere flere fra samme bedrift som har behov for opplæring innen Kontraktsjus, kan det lønne seg å gjennomføre opplæringen som et bedriftsinternt kurs. Ta kontakt med oss for forslag og et godt tilbud.       [-]
Les mer
Kombinert klasserom og nettbasert 2 semester 36 000 kr
1. avd. rettsvitenskap utgjør det første året av mastergraden i rettsvitenskap. På dette studiet får du kjennskap til sentrale privatrettslige områder. [+]
Studiet er delt opp i fagene Privatrett I og Privatrett II. Privatrett I består av følgende emner: Innføring i juridisk metode (1 stp) Avtale- og kjøpsrett (10 stp) Erstatningsrett (9 stp) Privatrett II består av følgende emner: Innføring i rettsstudiet (5 stp) Internasjonale menneskeretter (4 stp) Fast eiendoms rettsforhold (9 stp) Familie- og arverett (12 stp) [-]
Les mer
6 timer 5 500 kr
Dagskurs i Grunnleggende avtalerett - For alle som driver med salgsarbeid. [+]
Tema for kurset Hver eneste dag oppstår det uenigheter og konflikter i næringslivet i forbindelse med avtaleinngåelser, som fører til at bedrifter ikke får avtalt betaling for tjenester eller varer som de yter til sine kunder. Dette på grunn av uklare avtaler, muntlig avtaler som ikke kan dokumenteres i ettertid og mangel på skriftlighet omkring betaling av tilleggsbestillinger mv. Dette påfører mange bedrifter økonomisk tap og unødvendig tidsbruk. Dette i forbindelse med oppfølging av saker hvor det er uenighet om hva som skal betales. De fleste av disse sakene kunne vært unngått med bedre kunnskaper om grunnleggende avtalerett og bedre rutiner for dokumentasjon av inngåtte avtaler. Dette kurset skal hjelpe din bedrift og din salgsavdeling med å unngå unødvendige tvistesaker med kundene om hva de skal betale for de tjenestene eller varene som dere har levert ut til dem.   Kursinnhold Avtaleloven og grunnleggende prinsipper for avtaleinngåelse Muntlige og skriftlige avtaler Fallgruber ved avtaleinngåelser Hvordan unngå uklare avtaler Hvordan unngå tvistesaker Hvordan unngå ufrivillige avtaleinngåelser Ugyldige avtaleinngåelser Fullmakts overskridelser Avtaleinngåelser i aksjeselskaper - utfordringer Unngå uklare partsforhold - Foretaksnavneloven Kjøpsloven av 1988 Forbrukerkjøpsloven Husleieloven – leie/utleie av husrom og næringslokaler Arbeidsrettslige konsekvenser for den ansatte ved dårlige avtaleinngåelser Avtaleinngåelser i tilknytning til Lov om offentlige anskaffelser Erstatningsansvar ved kontraktsbrudd Regler for avtaleinngåelser i aksjeselskaper – daglig leder og styrets avtalefullmakter Hvordan sikre seg mot manglende betaling i kontraktsforhold? 10 gode råd om avtalesinngåelser og 10 «fallgruber» Hvem passer kurset for? Alle innen offentlig og privat sektor som har å gjøre med avtaleinngåelser og/ eller med gjennomføring og avslutning av avtaler, fakturering og inkasso. Kursavgift og info: Pris inkluderer kursmateriell, kursbevis, varm lunsj og kaffe/te. [-]
Les mer
Nettbasert kurs 1 time 790 kr
Dette kurset går gjennom bokføringsforskriftens kapittel 5-1, 5-2 og 5-5. Det er disse bestemmelsene som angir hvilke krav som stilles til dokumentasjon av salg og kjø... [+]
Bokføringslovens krav til dokumentasjon av kjøp og salg Dette kurset går gjennom bokføringsforskriftens kapittel 5-1, 5-2 og 5-5. Det er disse bestemmelsene som angir hvilke krav som stilles til dokumentasjon av salg og kjøp på kreditt. Vi ser på detaljene i hva et salgsdokument skal inneholde for at dokumentasjonen skal være av god kvalitet, og at kjøperen ikke står i fare for å miste skatte- og avgiftsmessige fradrag. Hvordan skal kjøper og selger angis i salgsdokumentet? Hvem kan utstede dokumentasjon ? Hvilke krav er det til nummerering ? Hvordan skal vi datere ? Hva ligger i ytelsens art og omfang ? Hvordan skal momsen spesifiseres ?     Autorisasjonstimer Regnskapsfører: 1 time finansregnskap/bokføringsregelverket Revisor: 1 time regnskap   Kursholder: Hans Olav Sekkeseter [-]
Les mer
Nettstudier 6 måneder 4 500 kr
Kurset gir en grundig innføring i offentlighetsloven for ansatte i forvaltningen og selskap som er underlagt denne loven. [+]
Offentlighetsloven handler om retten til innsyn i forvaltningens saksdokumenter, journaler m.m. Kurset har som mål å gi deg økt kompetanse på å forvalte denne innsynsretten. Bli god på å vurdere dokumentinnsyn Få veiledning underveis ved behov   Nettkurset går over 6 måneder og gir deg muligheten til å lære om hensikten med loven, hvilke rettigheter og plikter gir den, hvilke forutsetninger ligger i unntaksbestemmelsene og hvordan man vurderer innsyn / merinnsyn.   Nettkurset vil gi deg: Kunnskap om innholdet i lovteksten Kunnskap og innsikt i å vurdere innsynskrav Innsikt i den juridiske tankegangen som vurderingene krever Forståelse for nødvendig bruk av skjerming Hensikten er at du skal kunne bruke det du lærer i dine daglige vurderinger.    Kurset inneholder:•    Forelesningstekst•    Pensumstoff•    Eksempler•    Linker til stoff på Internett•    Oppgaver   Kursbevis gis når deltaker har bestått en avsluttende test på kursets nettsider. Nettlærer og fagansvarlig er tilgjengelig for kontakt.   Du kan starte opp når det passer deg best. For mer informasjon se invitasjonen og våre nettsider:  http://www.nettopplaering.no/nettkurs/offentlighetsloven/ [-]
Les mer
Nettbasert kurs 1 time 950 kr
Lær å løse problemstillinger om feriefritid og feriepenger. [+]
I nettkurset Ferie - kjente utfordringer får du en gjennomgang av kjente utfordringer i forbindelse med ferielovens regler om feriefritid og feriepenger. I tillegg til å se på hvordan den avtalefestede ferien håndteres ser vi også på:. Ferielovens bestemmelser om feriefritid og feriepenger Avtalefestet ferie Arbeidsgivers styringsrett i forbindelse med ferie Etter kurset skal du være i stand til å løse de vanligste problemstillinger om feriefritid og feriepenger. AgendaFerien lengde og plassering av ferien Ferielovens regler Avtalefestet ferie Hovedferie og restferie Planlegging og fastsettelse av ferien Drøfting og underretning Hvem bestemmer når ferie skal avvikles? Konsekvensen av manglende feriepengeopptjening Påvirker plikten til å avvikle ferie Ferie og sykdom Sykdom før ferien Sykdom i ferien Overføring av ferie Forskjell på ferielovens feriedager og avtalefestede feriedager Beregning av feriepenger Hva skal det beregnes feriepenger av? Utbetaling av feriepenger Ferielovens bestemmelser Utbetaling til timelønnede Utbetaling til månedslønnede  Trekk - 4/26-deler, 3,33/21,67 deler eller 3/22-deler ved utbetaling av feriepenger Arbeidstakere over 60 år Kurset er for deg som arbeider med lønn og personal, tillitsvalgte, ledere og mellomledere. Praktisk informasjonNår vi har mottatt din bestilling vil du motta en e-post med påloggingsinformasjon til ditt nettkurs. Du har tilgang til dette nettkurset i seks måneder. I nettkursportalen vil du finne oversikt over alle dine nettkurs, tilhørende dokumentasjon, mulighet for utskrift av kursbevis, samt status for gjennomføring av kurset. Presentasjonen som benyttes kan lastes ned. Nettkurset inneholder en avsluttende test. For å skrive ut kursbevis må du gjennomføre og bestå testen med 80% riktige svar. Kurset inngår i avtale om Kursabonnement. EtterutdanningVisma Software har vurdert kurset til å gi følgende etterutdanning: For revisor: 1 time annetFor regnskapsfører: 1 time rettslære [-]
Les mer

Lukk Denne siden benytter seg av informasjonskapsler (cookies).
Du kan fortsette å bruke siden som vanlig hvis du godtar dette. Les mer om bruk av informasjonskapsler i vår personvernerklæring.